为推动各级领导干部主动走上讲台,带头先学一步、学深一层,海西州委组织部制定印发《领导干部上讲台实施办法(试行)》,对领导干部上讲台的任务目标、授课内容和形式、组织保障等作出了具体规定,要求领导干部每人每年上讲台授课不少于1次,每次不少于2.5学时,党校主体班中领导干部上讲台讲课课时比例不于少每学期总课时20%,压实各方职责,引导各级领导干部率先垂范、当好标杆,推动领导干部上讲台由“软任务”变成“硬指标”。
“领导干部既是精通业务的‘内行人’,又是举旗定向的‘操盘手’,讲起课来既能紧扣上级要求,又能结合本地实际,在学习中我们很容易就把理论知识与实际工作结合起来了。”海西州中青年干部培训班学员哈胜平说。
今年以来,海西州邀请17名不同领域专家学者进党校,围绕党性教育、政策法规、产业建设、乡村振兴等各个专题,采取专题党课、案例剖析、经验分享等形式给学员授课,170名领导干部通过支部党课、业务大讲堂、专题讲座等多种形式为广大干部职工授课,营造出“干部教、教干部”的良好氛围。
“我们师资的配备更优了,这是件好事。”海西州委党校常务副校长马志明说,过去主体班次的老师主要靠外请专家和本校教师,师资的理论素养较高,但实际工作经验与学员需求的匹配度还有差距。现在,领导干部上讲台制度推行后,逐步形成了专兼结合、优势互补的师资队伍结构,有效缓解干部教育培训供需不匹配的问题。
“想要给人一滴水,自己首先就要有一桶水。为了这次授课我做了再调研、再梳理、再总结,这既是对我能力水平的检验,也是一次发现疏漏、提升自己的珍贵机会。”海西州农牧局党组书记、局长王全明分享他的授课感悟。
海西州始终坚持把增强政治定力、明晰发展思路、提升执政能力作为领导干部重点讲授内容,变“空对空”为“实打实”。紧扣政治理论讲,紧扣形式政策讲,紧扣决策部署讲,紧扣工作实务讲。围绕全州经济社会发展的中心任务,聚焦干部关心的重点、难点、热点问题,开展业务知识培训,分享领导管理经验、实践方法,解答干部在工作中遇到的困惑和难题,帮助干部将所学理论知识与实际工作相结合,提高专业素养和履职能力。
党纪学习教育开展以来,海西州开设“党纪国法大讲堂”,以“领导干部上讲台”的形式,对广大党员干部进行专题授课,掀起全州领导干部上讲台授课热潮。
由发改、财政、生态环境、住建、审计等行业部门负责人担任主讲人,从项目建设有关制度规定、政府采购法律法规及相关政策、生态环境保护政策法规等方面立足党纪国法要求进行“解剖麻雀”式的讲解阐释,既有理论知识延伸,又有专业技术操作,并全程融入海西具体实践案例,引导党员干部借鉴好经验、好做法,全面提高互学互鉴能力。
今年以来,海西州积极转变传统的领导干部上讲台授课方式,鼓励领导干部与实际工作紧密结合起来,创新教学方法,综合运用启发引导、互动交流、案例分析、视频直播等多种方式,推动领导干部上讲台更加灵活有效。
打造点单式“理论课堂”。创新“干部点单+组织派单+讲师接单+学员评单”培训模式,广泛征集一把手、班子副职、中层干部等人员意向,通过个人自荐、单位推荐、组织审核方式,精准设置政治理论、党性教育、党纪法规等425条授课计划,让干部学到想学的、学会要干的。打造沉浸式“现场课堂”。把讲台搬到现场一线,让学员到产业“四地”建设前线、乡村振兴一线了解省情州情,到重大项目建设现场、龙头企业、产业园区了解生产规模、发展思路,通过实践经验分享、经典案例分析、真实场景模拟等方式提高干部分析和解决实际问题的能力。打造便捷式“线上课堂”。充分发挥线上学习方便快捷、不受空间限制等优势,邀请领导干部采取直播、录播等方式进行授课,不断扩大培训受众面,达到“一次授课、多次受益”的良好效果。
“只有真学真懂才能讲得从容、讲出精彩。推行领导干部上讲台就是面对面授课、零距离交流、手把手指导,实现学用结合、教学相长,切实将学和讲的成果转化为海西州推进中国式现代化新实践的全新动力。”海西州委组织部副部长陈刚介绍说。