达日：坚持和发展新时代“枫桥经验” 持续推动党建引领基层治理再上新台阶

国家领导人在山东考察时着重指出，我们必须坚定不移地坚持并发展新时代“枫桥经验”，持续以党建工作为核心引领基层治理体系的优化与完善。我们要提升基层党组织在基层治理中的领导作用，不断提高其治理能力，并致力于提升农村公共服务水平，以确保农村社会的和谐稳定，让群众过上安居乐业的生活。新时代“枫桥经验”作为中国特色社会治理的重要经验，已经被写入党的二十大报告，并被赋予了新的时代使命和任务。在基层工作中，我们必须更加深入地发挥党建工作的引领作用，深入基层、贴近群众、直面矛盾，倾听民众的声音，解决他们的忧虑，加强矛盾问题的综合治理，确保各类矛盾纠纷和风险隐患能够在萌芽阶段就被发现、处理，进而得到妥善解决。

以网格化管理模式 提升基层社会治理水平。大力实施党建统领网格化管理，充分发挥基层治理“前端触角”作用，积极推行“基层党组织+牧长+老党员+草补员”的矛盾纠纷排查机制，以日常巡查为契机，通过实地走访“用心看”、群众交流“细心询”，草山边界巡逻“倾心听”等举措，及时掌握辖区村情民意，建立矛盾纠纷排查台账，全力做到“小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交”，最大限度地提高群众安全感满意率、知晓率和参与率，广泛动员群众，充分依靠群众、积极组织群众，使平安达日建设建立在坚实的群众基础之上。

以人民为中心理念 坚定不移走群众路线。人民是历史的创造者，是决定党和国家前途命运的根本力量。基层党员干部必须坚持坚持立党为公、执政为民，践行全心全意为人民服务的根本宗旨，把党的群众路线贯彻到治国理政全部活动之中，把人民美好生活的向往作为奋斗目标，依靠人民创造历史伟业，以人民为中心，解决群众关心的问题，下功夫解决好人民群众关心、关注的社会治安、社会保障、公共安全等现实问题，最大限度赢得群众对平安建设工作的参与和支持。

以强化源头预防机制，鼓励社会群众参与。新时代“枫桥经验”的纠纷化解机制“四前工作法”的核心精神是提前预防。要求各基层党组织建设走在工作前，预测工作走在预防前，预防工作走在调解前，调解工作走在激化前。积极鼓励个体户、基层干部群众、牧长、巡逻员等社会力量参与矛盾纠纷多元化解工作，增强社会参与调解的专业力量；可见新时代“枫桥经验”的工作机制重点在于源头治理，将矛盾扼杀在摇篮中。

以运用法治思维方式，创新基层治理新模式。牢固树立“发展是第一要务、稳定是第一责任、平安是第一需求”理念，压实基层治理责任，聚焦基层矛盾和群众需求，坚持和发展新时代“枫桥经验”，用法治思维和法治方式推进乡村治理，以党建责任落实推动乡村振兴责任落实，为乡村振兴提供坚强法治保障。运用法治思维和方式预防化解社会矛盾，是“枫桥经验”适应时代发展的必然要求。新时代“枫桥经验”要求我们按照依法治国的总方针，积极营造办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治环境，努力把社会矛盾预防化解纳入法治轨道。